Del Irán que nos vendieron al Irán real: mujeres, educación, ciencia, salud y protección socialLa imagen predominante de Irán en muchos medios occidentales es la de un país anclado en la opresión medieval de las mujeres, el atraso científico y la miseria sanitaria. Esa narrativa simplifica y distorsiona. Los datos de organismos internacionales (UNESCO, Banco Mundial, OMS) y estadísticas oficiales iraníes muestran avances reales y significativos desde 1979 en varios indicadores sociales clave, aunque persisten desigualdades importantes, especialmente en participación laboral femenina y derechos civiles.Educación y alfabetización femenina: el cambio más dramáticoAntes de la Revolución Islámica, la tasa de alfabetización femenina adulta era muy baja (alrededor del 24-35 % según distintas series históricas). Hoy, según datos de UNESCO y Banco Mundial:
- Alfabetización femenina adulta (15+): alrededor del 85 % (2022-2023).
- Alfabetización juvenil femenina (15-24 años): cerca del 99 %.
En educación superior, las mujeres superan o igualan a los hombres en muchos periodos. Más del 50-60 % de los nuevos ingresantes universitarios son mujeres en años recientes, según declaraciones oficiales y datos de organismos internacionales. La proporción de mujeres en universidades públicas ha oscilado en torno al 48-56 %. El acceso a la educación primaria y secundaria es prácticamente universal y la brecha de género se ha cerrado en gran medida en esos niveles.Esto no es propaganda: es uno de los mayores saltos educativos femeninos de la región en las últimas décadas.Incorporación de la mujer a la sociedad y al mercado laboralAquí aparece la mayor paradoja. Las mujeres iraníes están altamente educadas, pero su participación en la fuerza laboral es baja: alrededor del 13-14 % (datos Banco Mundial/OIT 2023-2025). Los hombres superan el 67 %. Las mujeres representan aproximadamente el 17 % de la fuerza laboral total.Muchas mujeres con título universitario enfrentan tasas de desempleo más altas que los hombres. Las razones combinan normas culturales y familiares, preferencias por trabajos compatibles con el rol maternal, restricciones legales en algunos sectores y un mercado laboral afectado por sanciones y estancamiento económico. Al mismo tiempo, las mujeres dominan gran parte del sector sanitario (alrededor del 60 % de la fuerza laboral de salud según fuentes oficiales) y tienen presencia creciente en profesiones, emprendimientos y hogares con jefatura femenina.La incorporación social es real en educación, salud y espacios públicos urbanos, pero incompleta en el empleo formal y en posiciones de poder político y económico.Nivel científicoIrán es uno de los países con mayor producción científica de Oriente Medio y Occidente de Asia a pesar de las sanciones. En el Nature Index ocupa posiciones alrededor del 28-32 a nivel mundial y destaca en ciencias físicas, química y ciencias aplicadas. Miles de investigadores iraníes figuran entre el 2 % más citado del mundo (listas Stanford/Elsevier).Las mujeres participan de forma relevante: representan una proporción significativa de los estudiantes y graduados en ciencias de la vida, medicina y algunas áreas STEM (aunque la cifra del 70 % en STEM es exagerada; datos UNESCO sitúan a las mujeres en torno al 33 % de los graduados STEM en periodos recientes). Hay cientos de investigadoras altamente citadas y presencia creciente en facultades universitarias (alrededor del 27-34 % en algunas áreas médicas).SaludLos indicadores de salud mejoraron de forma notable:
- Esperanza de vida al nacer: alrededor de 77-79 años en años recientes (con una caída temporal por COVID y recuperación posterior).
- Mortalidad materna: bajó drásticamente (de cientos a cifras en torno a 16-22 por 100.000 nacidos vivos según series recientes).
- Mortalidad infantil y neonatal: niveles bajos para la región (alrededor de 10-11 por 1.000 nacidos vivos en menores de cinco años).
- Cobertura de partos atendidos por personal calificado: prácticamente universal.
El sistema de atención primaria (con trabajadores comunitarios behvarz) ha sido clave, especialmente en zonas rurales.Seguridad social y cobertura sanitariaIrán ha avanzado hacia una cobertura casi universal de salud. Estimaciones sitúan la cobertura de seguros públicos en torno al 90-95 % de la población. Los principales pilares son:
- Organización de Seguridad Social (SSO – Tamin Ejtemaei): cubre a trabajadores formales, autónomos y sus familias (más de la mitad de la población en algunos cálculos).
- Organización de Seguro de Salud de Irán (IHIO): cubre a funcionarios, residentes rurales, estudiantes y grupos vulnerables.
- Sistemas específicos para fuerzas armadas y otros.
Incluyen atención médica, pensiones, seguros de desempleo e incapacidad. El sistema no es perfecto (hay copagos, diferencias de calidad entre públicos y privados, y presión por sanciones e inflación), pero representa un avance sustancial respecto a décadas anteriores.Conclusión equilibradaEl Irán real no es el paraíso igualitario ni el infierno teocrático absoluto que a veces se presenta. En educación femenina, producción científica, indicadores básicos de salud y cobertura sanitaria ha logrado progresos objetivos y cuantificables, documentados por UNESCO, OMS y Banco Mundial. Estos avances se produjeron bajo el sistema actual y a menudo a pesar de sanciones económicas severas.Al mismo tiempo, la baja participación laboral femenina, las restricciones legales y sociales en derechos personales y la desigualdad de poder siguen siendo realidades. La alta educación de las mujeres no se traduce automáticamente en autonomía económica plena.Entender Irán exige mirar los números y no solo las imágenes o las narrativas ideológicas. Los datos muestran un país complejo, con logros sociales reales y desafíos profundos que no se resuelven con eslóganes.
